طلب عرض توضيحي من المبيعات

تعرف على كيفية تنظيم كل نوع من أنواع التعلّم.

احصل على عرض توضيحي مخصص لك من Degreed دون تكلفه لتكتشف بوضوح ما يلي:

  • غيّر طريقة تعلم موظفيك وتعزيز مهاراتهم وصقلها.

  • اربط مصادر التعلّم للحصول على حل مخصص وشامل.

  • زوّد المتعلمين بالتجربة المناسبة في منصّة ديناميكية سهلة الاستخدام.

للاستعلام بشأن المشكلات الفنية والاستعلامات العامة، تفضل بزيارة اتصل بنا.

خلال العرض التوضيحي الذي يُعرض لمدة 30 دقيقة، ستحصل على رؤية واضحة عن:

  • تطبيقات منصّة Degreed في العالم الحقيقي

  • كيف تتناسب منصّة Degreed مع منظوماتك القائمة

  • فرص الإدماج

  • تحديد الأسعار بناءً على المزايا والمستوى الذي تحتاج إليه

  • الأشخاص والشراكات القائمون على المنصّة

  • غيّر طريقة تعلم موظفيك وتعزيز مهاراتهم وصقلها.

  • اربط مصادر التعلّم للحصول على حل مخصص وشامل.

  • زوّد المتعلمين بالتجربة المناسبة في منصّة ديناميكية سهلة الاستخدام.

للاستعلام بشأن المشكلات الفنية والاستعلامات العامة، تفضل بزيارة اتصل بنا.

  • تطبيقات منصّة Degreed في العالم الحقيقي

  • كيف تتناسب منصّة Degreed مع منظوماتك القائمة

  • فرص الإدماج

  • تحديد الأسعار بناءً على المزايا والمستوى الذي تحتاج إليه

  • الأشخاص والشراكات القائمون على المنصّة

احصل على عرض Degreed توضيحي مجاني من فريق المبيعات لدينا

هذا الحقل مطلوب.

هذا الحقل مطلوب.

هذا الحقل مطلوب.

هذا الحقل مطلوب.

هذا الحقل مطلوب.

هذا الحقل مطلوب.

هذا الحقل مطلوب.

هذا الحقل مطلوب.

هذا الحقل مطلوب.

هذا الحقل مطلوب.

هذا الحقل مطلوب.

هذا الحقل مطلوب.

هذا الحقل مطلوب.

عرض توضيحي واحد قادم!

تهانينا، أنت في طريقك إلى العرض Degreed التوضيحي. انتظر قليلاً، سيتواصل فريقنا معك قريبًا استنادًا إلى احتياجاتك. وفي أثناء ذلك، يمكنك معرفة المزيد على مدونة Degreed.

ابدأ القراءة

التعرف على سبب اعتماد مؤسسات من أكثر من 130 دولة على منصّة Degreed في إجراء تغيير جذري في تجربة تعلّم موظفيها.

استكشف بنفسك أولاً

الالتحاق بالفرق الجديدة

Degreed في العمل: الالتحاق بالوظائف أو الفرق الجديدة

إعداد تجربة تدريبية سلسة وسهلة لا تقتصر على الترحيب بموظفيك فحسب وإنما تعمل على تمكينهم أيضًا من اليوم الأول.

إشراك موظفيك

Degreed في العمل: إشراك موظفيك

يُعدّ إشراك الموظفين عنصرًا مهمًا في تحقيق نجاح الشركات وتحسين استبقاء الموظفين. لتحفيز اهتمامات والتزامات موظفيك لتعزيز المهارات بشكل مستمر، وبصفتك اختصاصي التعلّم والتطوير لجعل التعلّم سهلاً وممتعًا قدر الإمكان.

إدارة التعلّم والتطوير

Degreed في العمل: الإدارة الفعّالة للتعلّم والتطوير

تُعدّ عمليات الأعمال معقدة بما فيه الكفاية دون أن تتعثر بالمهام الإدارية مثل متابعة إكمال الدورة التدريبية من الموظفين الأفراد. مع منصّة Degreed، تمثل هذه التحديات جزءًا من الماضي.

تعزيز مهارات القوى العاملة لديك

Degreed في العمل: تعزيز مهارات القوى العاملة لديك

لا يزال تعزيز المهارات وسد فجوة المهارات من التحديات كبيرة لمسؤولي التعلّم في بيئة العمل الديناميكية اليوم.

إكساب مهارات للقوى العاملة لديك

Degreed في العمل: إكساب مهارات للقوى العاملة لديك

المعرفة والعمل يمثلان جانبين متميزين في التعلّم. تأكد من حصول القوى العاملة لديك على تجربة تعلّم كلية، بداية من اكتساب المعرفة وحتى الخبرة في العالم الحقيقي.

الاستفادة من الأكاديميات

Degreed في العمل: الاستفادة من الأكاديميات

لتنمية المهارات الحقيقية، يجب أن يكون التعلّم أكثر تعمقًا وأكثر دقة — وهنا يأتي دور الأكاديميات.

سوق المحتوى

Degreed في العمل: إعادة النظر في سوق المحتوى

تتمتع معظم أماكن العمل الرائعة بمزايا رفيعة المستوى. أهمها منح التعلّم والتطوير. ولكن لم يتم إنشاء جميع الصناديق على قدم المساواة.

دمجت منصّة Degreed بشكل جميل بين عدة منظومات بيئية تعليمية تمتلكها IBS Software داخليًا إلى جانب منصّات المحتوى الخارجية.

غانيش آير

رئيس قسم التعلّم والتطوير العالمي، IBS Software

وقج عملنا بمساعدة Degreed، منصّة صقل المهارات والتعليم الرائدة، على دمج محتوى تعليم Ericsson Academy في واجهة متنقلة بشكل أساسي، مصممة خصيصًا لملف تعريف المهارات الخاص بكل موظف، وتدعم عمليات التعلّم الأساسية من خلال تجربة مستخدم محسّنة.

سينا إرتن

رئيس الموارد البشرية، في شركة Ericsson الشرق الأوسط وأفريقيا

يواجه القادة تحديات جسيمة في إدارة جداولهم ووقتهم، ويسمح لنا GEnius [المدعوم من Degreed] بالسرعة في تقديم ما يحتاج القادة إليه مع منحهم إمكانية الوصول إلى عالم لا نهاية له من المحتوى.

لورينا رويدا

مدير مدرسة القيادة، شركة Ecopetrol

احصل على إجابات عن أسئلتك الرئيسية

بدأت منصّة Degreed بوصفها حلّاً للتعلّم على مستوى المؤسسة، ومن ثم توسّعت لتضم أدوات وحلولاً تلبي احتياجات وميزانيات الشركات صغيرة الحجم. يوجد عملاؤنا في مجالات متنوعة بداية من التمويل والتواصل وحتى الصناعات التحويلية وقطاع السيارات.

العروض التوضيحية شخصية. بمجرد ملء نموذج لتحديد موعد عرض توضيحي، سنخصص لك أحد خبراء Degreed ليعمل على عرض المنصة بأفضل السبل التي تناسب احتياجات أعمالك.

يساعد نظام إدارة التعلّم، أو المعروف اختصارًا بـ LMS، المسؤولين على تقديم تدريب رسمي للموظفين. وإنه الأكثر فعالية لتنفيذ القيادة العليا مبادرات التعلّم واسعة النطاق. بينما صُممت منصة تجربة التعلّم، أو المعروفة اختصارًا بـ LXP، ليحصل المتعلمون على التوجيه الذاتي والتعلّم المطلوب الخاص بهم. إنه الأفضل للمؤسسات ذات الفكر التقدمي التي تسمح للعمال بالتعلّم والتطور على النحو الذي يرونه مناسبًا. لنظرة أكثر تعمقًا، اقرأ مدونتنا بشأن هذا الموضوع.

تُقدم منصتنا مجموعة متنوعة من الحلول بحيث يمكنك المزج والمطابقة ليتناسب ذلك بشكل أفضل مع احتياجات الأعمال وميزانية الشركة. يرجى الاطلاع على صفحة تحديد الأسعار لدينا للحصول على المزيد من المعلومات.

صُممت منصّة Degreed لتصبح الوجهة الأولى لتجربة تعلّم الموظفين. تسمح منظومتنا البيئية المفتوحة لمنصاتك ومقدمي الخدمات الآخرين بالاندماج في منصّة Degreed، بحيث يمكن لموظفيك الوصول إلى جميع فرص التطوير وتتبعها في مكان واحد ممتع وسهل الاستخدام.

Site Language

It looks like your browser language is set to //browser_language//, but you are looking at our site in //site_language//. Would you like to visit our site in //browser_language// instead?

Yes
No
David Blake

David Blake

David Bio

David Blake

David Blake

David Bio